Seminare für Führungskräfte und Entscheidungsträger

Von Online-Teasern über Webinare bis hin zu klassischen offenen Präsenztrainings bei Akademien – die Auswahl ist riesig und für Unternehmen oft schwer zu überblicken. com motus Consulting begleitet Sie mit über 20 Jahren Expertise im Seminarbereich – von der Durchführung einzelner Veranstaltungen bis zur Entwicklung und Implementierung maßgeschneiderter, unternehmensinterner Akademien.

com motus Consulting bietet Ihnen somit eine innovative Alternative: die Plattform einer kleinen, unternehmensinternen virtuellen Akademie, die Sie quasi „inhouse“ realisieren können. Gemeinsam mit Ihnen entwickeln wir ein maßgeschneidertes Akademieprogramm, das optimal auf Ihre firmenspezifischen Bedürfnisse und Ziele abgestimmt ist. Dabei unterscheiden wir vier Seminar-Typen, die aufeinander aufbauen und sich ideal ergänzen:

• Grundlagenseminare (GS): Diese Seminare sind meist zweitägig und vermitteln die essenziellen Grundlagen zu unterschiedlichen Management- und Führungsthemen. Sie legen den Grundstein für alle weiteren Entwicklungsstufen. Hier finden Sie unser umfassendes Angebot zu Managementtrainings der com motus Leaders Academy. Dort präsentieren wir Ihnen praxisorientierte Kernkompetenzen, die als solide Basis für den Aufbau Ihrer unternehmensinternen Akademie dienen – alternativ können Sie einzelne Module selbstverständlich auch flexibel buchen. com motus Consulting steht Ihnen dabei als verlässlicher Partner mit umfassender Beratung und Begleitung rund um das Thema Seminare zur Seite.
• Vertiefungsseminare (VS): Typischerweise eintägige Übungs- und Best-Practice-Seminare, die die im Grundlagenseminar erworbenen Kenntnisse intensivieren. Hier geht es darum, Techniken zu festigen, Erfahrungen auszutauschen und konkrete Anwendungsfälle zu trainieren – für eine nachhaltige Verankerung des Gelernten im Arbeitsalltag.
• Aufbauseminare (AS): Ebenfalls meist eintägig, bauen diese Seminare auf den Grundlagen auf, erweitern das Themenfeld aber um neue Inhalte. Ein Beispiel hierfür ist der „Umgang mit herausfordernden Gesprächspartnern“, der über Basis-Kommunikation hinausgeht und lösungsorientierte Strategien vermittelt.
• Ergänzungsseminare (ES): Diese Seminare ergänzen Kernkompetenzen durch spezielle Fokusthemen. Ein typisches Beispiel ist das Training zur „diplomatischen Schlagfertigkeit im Spannungsfeld von Kooperation und Konzilianz“ – also die Kunst, in herausfordernden Situationen schlagfertig zu reagieren, ohne die Zusammenarbeit zu gefährden und Konflikte durch Gelassenheit deeskalierend zu beeinflussen.

Der große Vorteil einer solchen unternehmensinternen Akademie in Kooperation mit einem spezialisierten Seminaranbieter wie com motus liegt darin, dass alle Module sorgfältig aufeinander abgestimmt sind. Unsere externen Referenten kennen sich untereinander, koordinieren sich und stellen so sicher, dass keine Doppelungen im Inhalt erfolgen. So entsteht ein konsistentes, durchdachtes Lernprogramm mit nachhaltiger Wirkung.
 

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Wir bieten unseren Kunden, national wie international **Präsenztrainings**, da persönliche Interaktion, nonverbale Kommunikation und der direkte Austausch nachweislich den Lernerfolg steigern. Aktuelle Studien bestätigen, dass Präsenzseminare die soziale Vernetzung fördern, komplexe Themen besser erfassbar machen und die Motivation der Teilnehmenden erhöhen (Quelle: Harvard Business Review, 2025).

Gleichzeitig bieten wir Ihnen alle Trainings auch als **live-online-Formate** an. Diese bieten maximale Flexibilität, ermöglichen standortübergreifendes Lernen und unterstützen die Selbstorganisation – was laut einer Studie der McKinsey Digital Academy (2025) zu höherer Teilnahme und einer besseren Integration des Lernens in den Arbeitsalltag führt.

Für Ihren digitalen Erfolg steht Ihnen mit **Ilona Dittner**, zertifizierte E-Learning-Managerin, eine kompetente Ansprechpartnerin zur Verfügung, die neueste Erkenntnisse und langjährige Praxiserfahrung im Bereich moderner Lern- und Trainingsformate einbringt.

Setzen Sie mit com motus auf eine maßgeschneiderte Akademie, die Ihre Mitarbeiter bedarfsgerecht fördert und dabei Präsenztraining und digitale Lernwelten wirkungsvoll vereint.
 

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